红河制糖公司吹响磨练期清静生产“集结号”
日期：2015-05-07 09:25:02 泉源：红河制糖
自14/15年榨季停榨以来 ，红河制糖公司始终把清静生产作为磨练期各项事情的重中之重 ，针对榨季刚竣事职工头脑较量松开的特点 ，该公司充分使用班前班后会、宣传栏等载体平台作用 ，多方指导干部职工务必坚持“归零”心态 ，确保头脑上不滑坡、治理上不松劲 ，牢靠树立清静事情只有起点没有终点的意识 ，坚决战胜麻木头脑 ，消除幸运心理 ，以“四个到位”作包管 ，全员加入 ，凝聚清静生产协力 ，坚决抓好磨练期清静事情 。
一是宣布道育到位 。强化干部职工清静教育培训 ，完善清静文化建设长效机制 ，推动清静文化建设向纵深生长 ，普遍宣传清静事情的主要性 ，指导职工准确熟悉目今面临形势 ，切实增强全员搞好清静事情的责任心和使命感 ，提高干部职工清静意识 ，提升自身素质 ，规范行为标准 。
二是现场治理到位 。增强现场治理 ，各车间专人认真对要害环节、要害所在严酷现场督导 ，做到层层设防、随处把关 ，使每个班次、每个岗位、每台装备都明确责任人、巡查人、审核人、落实人 ，做到人人有责任、岗岗有标准、随处有审核 。
三是监视检查到位 。完善监视检查制度、隐患排查治理制度等各项清静制度 ，综合运用周全督查、专项检查等动态检查方法 ，坚持按期、未必期开展公司级、车间级、工段级、班组清静检查运动 ，做到脚要走到、眼要看到 ，实时发明息争决问题和隐患 ，做到清静治理“零”隐患、职工操作“零”违章 。
四是责任追究到位 。完善责任追究审核步伐 ，进一步细化各级治理职员清静责任 ，起劲施展职工监视作用 ，增强巡查力度 ，对不遵守规章制度、不落实清静责任以及“三违”征象 ，发明一起 ，处置惩罚一起 ，决不迁就 ，关于排查出的清静隐患 ，做到不整改不放过、整改不彻底不放过、不验收审核不放过 ，坚决杜绝同类隐患问题重复爆发 ，做到隐患排查治理全方位、全历程、全笼罩 。（林自龙）
